Компании РФ в условиях кризиса решили сэкономит на персонале

В России предприятия переживают глубокий кризис. Почти каждая пятая компания в условиях пандемии намерена заняться сокращением количества работников. Причина тому, отсутствие от правительства надлежащих льгот — сообщают «Известия» (https://iz.ru/news). «Компании наиболее заинтересованы во временном снижении или обнулении налогов и страховых взносов, чем в отсрочке. Ведь когда отсрочка закончится, налоги все равно придется заплатить, и бизнес столкнется с двукратным скачком налоговой нагрузки». Также отмечается, что практика неполной занятости, а также перевод сотрудников на удаленную работу (рекомендация властей) — не дала в большинстве случаев положительного результата. К примеру, «Роснефть» в условиях пандемии в отрасли на четверть сократила зарплаты большинству сотрудников (https://www.kommersant.ru/doc/4435239). Таким образом, «сокращение коснулось тех, кто работает удаленно — сейчас в таком режиме трудится 84% персонала. «Роснефть» по закону вправе в одностороннем порядке ввести такой режим на срок до шести месяцев — эта мера может позволить компании сэкономить 4–5 млрд. руб. в год».

Кроме того, некоторые компании и вовсе, додумались внедрить систему штрафов. Причем самыми популярными оказались штрафы по причине систематических опозданий, вредных привычек в рабочее время и прочей чепухи. К сожалению, таким образом, большинство предприятий за счет сотрудников пытаются «держаться на плаву»…