Роструд напомнил, при каких условиях нельзя работать в жару
Каждый работодатель обязан обеспечить сотрудникам соответствующий температурный режим на рабочем месте и давать им возможность делать перерывы.
В офисах и рабочих помещениях обязательно должна быть питьевая вода и аптечка с медикаментами, а также, желательно, кондиционеры, когда на улице стоит жара. Плюс к этому, когда есть отклонение от температурной нормы на рабочем месте, должна меняться продолжительность рабочего дня.
Когда температура достигает 28,5°С, рабочий день должен быть сокращен на час, при показаниях термометра 29°С – на 2 часа, а при температуре 30,5°С – на 4 часа.
Источник:
Посты на ту же тему
7 комментариев
6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена