Британская авиакомпания выплатит пассажирке £15,000 из-за дискриминацию по полу

38-летняя Мелани Вулфсон (Melanie Wolfson), имеющая британское и израильское гражданство, написала жалобу на авиакомпанию EasyJet, сотрудники которой дважды заставляли ее пересаживаться с места на место.

Такие ситуации возникали на рейсах EasyJet из-за того, что соседями по креслу женщины оказывались ортодоксальные мужчины-иудеи, отказавшиеся сидеть с нею рядом. Оба раза бортпроводники просили Мелани пересесть, и если на первую рокировку она согласилась безропотно, чтобы не задерживать рейс, во второй своей поездке при схожих обстоятельствах Вулфсон отказалась менять место. Тогда бортпроводники попросили подсесть к ней двух других девушек, решив, тем самым, проблему без конфликта.

Вулфсон сообщает, что специально доплатила за место у прохода, и когда бортпроводник стал просить ее пересесть, она подумала, что это поможет отцу с ребенком быть рядом. Однако мужчина, который должен был занять ее место, оказался незнакомцем для ортодоксов. И его выбрали лишь потому, что евреи не хотели находиться рядом с женщиной. Эта ситуация оказалась для Мелани еще более неприятной из-за того, что никто из пассажиров не попытался вмешаться в конфликт. А бортпроводница, чтобы загладить неприятное впечатление, в качестве компенсации предложила даме бесплатный горячий напиток.

Однако так просто так этот инцидент пассажирка не оставила, и после безответной жалобы в авиакомпанию обратилась с иском в суд. Согласно израильскому законодательству, в стране запрещена дискриминация по любому признаку, в том числе по религиозным предпочтениям и полу. Адвокат Вулфсон смог доказать в этих двух эпизодах наличие дискриминации по половому признаку. И хотя авиаперевозчик был британским, инцидент происходил в аэропорту Бен-Гурион на территории Израиля, что накладывает обязательство по выполнению законов этой страны.

Бортпроводники EasyJet говорят, что подобные просьбы от ортодоксов, летящих из Тель-Авива в Лондон и другие европейские города, довольно часты, и многие пассажирки соглашаются на них, чтобы не задерживать рейс. Однако на этот раз авиаперевозчик, похоже, заплатит за случившееся кругленькую сумму. Компенсация пассажирке составит 15 тысяч фунтов стерлингов. А EasyJet намеревается провести дополнительные обучающие тренинги для экипажа и персонала компании, которые помогут избегать в будущем подобных конфликтов и решать их бескровно (и безденежно).