я выбрал старуху( я не оправдываюсь, но вопрос звучал "кого вы возьмете в попутчики?" а значит по определению "правильный вариант" в исполении сообразительного соискателя не подходит к условию задания. ИМХО
Вопрос задан не корректно, должен звучать так: "что бы вы сделали?", а не кого вы возьмёте? создает ограничение возможностей и отвергает вариант с заменой водителя. Вопросы тоже должны быть грамотными. Есть даже пословица: "если не хочешь получить глупый ответ, не задавай глупый вопрос". понимаю что косвенно относится, но всё же.
А у друга права есть, водить вообще умеет? Страховка открытая?
А человек жизни согласится Трындеть с незнакомым человеком? А это вообще человек жизни или же внешне понравился?
Опять ванильные истории про нестандартность мышления.
если бы контора, куда я пробовал бы устроиться, начала мне задавать такие дурацкие тесты, я бы сразу встал и ушёл:
1. Этой конторе нет дела до моих ДЕЛОВЫХ качеств и умений. Это все равно что снайперу при приёме на работу давать на выбор цветочки: розочку или ромашечку ;) Следовательно, в будущем - мой вклад в общую прибыль они даже не будут пробовать определить.
2. Эта контора готова тратить свои деньги и время сотрудников на то, что бы заранее ставить сотрудников в неудобное положение, навязывая комплекс неполноценности.
3. Начальник этой конторы любит регулярно задалбывать подчинённых очередными "модными" веяниями.
4. Серьёзной работы здесь не предложат. Например, году так в 1995, в г. Черновцы я спрашивал работу в одной "распальцованной" конторе. Куча компов, дизайнеры, полиграфия и так далее. Так они разрекламировали на весь город конкурс на соискание "перспективной и высокооплачиваемой" работы, ничего конкретно не говоря. Не поверите: даже психолога наняли, помещение для тестирования арендовали, кучу анкет и тестов раздали (больше ста человек претендентов было, между прочим). И что? Оказалось, что им нужен "бегунок" для продаж визиток, канцелярии и так далее. (Ну, я студент был, мне пофигу). А когда я нашёл по настоящему солидный и регулярный заказ - зажлобились, и ни мне, ни себе - тупо слили заказ.
68 комментариев
10 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена10 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить ОтменаУдалить комментарий?
Удалить Отмена10 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена10 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена10 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена10 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена10 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить ОтменаУдалить комментарий?
Удалить Отмена10 лет назад
А человек жизни согласится Трындеть с незнакомым человеком? А это вообще человек жизни или же внешне понравился?
Опять ванильные истории про нестандартность мышления.
Удалить комментарий?
Удалить Отмена10 лет назад
1. Этой конторе нет дела до моих ДЕЛОВЫХ качеств и умений. Это все равно что снайперу при приёме на работу давать на выбор цветочки: розочку или ромашечку ;) Следовательно, в будущем - мой вклад в общую прибыль они даже не будут пробовать определить.
2. Эта контора готова тратить свои деньги и время сотрудников на то, что бы заранее ставить сотрудников в неудобное положение, навязывая комплекс неполноценности.
3. Начальник этой конторы любит регулярно задалбывать подчинённых очередными "модными" веяниями.
4. Серьёзной работы здесь не предложат. Например, году так в 1995, в г. Черновцы я спрашивал работу в одной "распальцованной" конторе. Куча компов, дизайнеры, полиграфия и так далее. Так они разрекламировали на весь город конкурс на соискание "перспективной и высокооплачиваемой" работы, ничего конкретно не говоря. Не поверите: даже психолога наняли, помещение для тестирования арендовали, кучу анкет и тестов раздали (больше ста человек претендентов было, между прочим). И что? Оказалось, что им нужен "бегунок" для продаж визиток, канцелярии и так далее. (Ну, я студент был, мне пофигу). А когда я нашёл по настоящему солидный и регулярный заказ - зажлобились, и ни мне, ни себе - тупо слили заказ.
Удалить комментарий?
Удалить Отмена10 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена