Каждый сотрудник метрополитена при трудоустройстве на работу подписывает бумагу о неразглашении, в которой четко прописанно о запрете съёмок на территории метрополитена и разглашении служебной информации третьим лицам. Так что увольнение вполне законно.
Спасибки, добрые, но не очень, люди. За что минусы-то мне и предыдущему комментатору? из вредности? Человек озвучил, вернее, описал тенденцию. Когда один ставит минус, а другой, не читая текста, с ним соглашается... Люди, нужно думать!
Метро-режимный стратегический объект и несанкционированная съёмка, с последующей публикацией, категорически запрещена. Косяк этого дятла-машиниста очевиден! Данный конфликт решается простым звонком в Службу Д(движения) и виновные тут же получают люлей.
Я думаю, что весь сумбур возник не из-за того, что машинист, заметив неисправность правильно сделал и пожаловался руководству, а из-за того, что весь этот "мусор" он слил в интернет, чем подставил и себя и остальных.. Если бы его уволили за первое, то это было бы крайне неправильно и заслуживало обсуждения, но учитывая как он выразил свой протест - лично мне кажется его увольнение вполне логичным..
а если у него такая ситуация через смену и ему начальство прямым текстом говорит выходи на линию, иначе уволим например.
А если он пробовал жаловаться выше и его за это потом премии лишили те же руководители например.
И его это все достало и он решился на крайние меры.
Всей истории неизвестно, а доказать все факты разгильдяйства не возможно...
Хотя может и снимать не стоило, но он должен был знать на что шел.
возможно вполне логичным было бы его увольнение после первого же косяка со стороны смежных служб и начальства.
Только реалии нашей жизни таковы, что пол-страны сидело бы без работы при таком подходе.
А мне кажется, что знал, на что шел. Видимо достало все.И разгильдяйство руководства и отсутствие реакции на жалобы. Не думаю, что человек полный дурак.
165 комментариев
8 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить ОтменаУдалить комментарий?
Удалить ОтменаУдалить комментарий?
Удалить Отмена8 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена8 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена8 лет назад
выше написал.
Удалить комментарий?
Удалить Отмена8 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена8 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена8 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена8 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена8 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена8 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена8 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена8 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить ОтменаУдалить комментарий?
Удалить Отмена8 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена8 лет назад
А если он пробовал жаловаться выше и его за это потом премии лишили те же руководители например.
И его это все достало и он решился на крайние меры.
Всей истории неизвестно, а доказать все факты разгильдяйства не возможно...
Хотя может и снимать не стоило, но он должен был знать на что шел.
возможно вполне логичным было бы его увольнение после первого же косяка со стороны смежных служб и начальства.
Только реалии нашей жизни таковы, что пол-страны сидело бы без работы при таком подходе.
Удалить комментарий?
Удалить Отмена8 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена8 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить ОтменаУдалить комментарий?
Удалить ОтменаУдалить комментарий?
Удалить Отмена