Жил был один менеджер по продажам. Пошел устраиваться на работу. Долго ли коротко ли резюме рассылал, а как-то пришел в одну контору на собеседование с генеральным директором. И шло у них собеседование шесть часов. Уже и директор взмок, и менеджер три раза воды просил. А все никак не могут договориться. Начинали с двухсот баксов в месяц - а уже за два с половиной килобакса спорят, и проценты, и бонусы, и какие-то еще там спортзалы, мобильные связи, обеды, подъемные, страховки, отпуск, командировочные, машину служебную, ноутбук, кучу всякого менеджер себе выбил. Сдался в итоге генеральный директор, все условия выполнил. Все, что менеджер просил - дал.
Приступил менеджер к работе, и за 1-й месяц увеличил продажи втрое, потом вдесятеро, потом в сто раз, потом вообще все в конторе продал, включая мебель, канцтовары, секретаршу - мужикам в баню, базу данных клиентов - конкурентам, а самого шефа - налоговой.
Потому что это был очень хороший менеджер по продажам.
Жил был один менеджер по продажам. Пошел устраиваться на работу. Долго ли коротко ли резюме рассылал, а как-то пришел в одну контору на собеседование с генеральным директором. И шло у них собеседование шесть часов. Уже и директор взмок, и менеджер три раза воды просил. А все никак не могут договориться. Начинали с двухсот баксов в месяц - а уже за два с половиной килобакса спорят, и проценты, и бонусы, и какие-то еще там спортзалы, мобильные связи, обеды, подъемные, страховки, отпуск, командировочные, машин
Я тоже много кретинов- начальников за свою жизнь повидал) Раз фирму поднимали с нуля, шеф был начальником на месте прошлой работы (сеть больших автоматизированных), уволили за махинации. Так этот черт сорвал часть коллектива к себе, пообещал золотые горы))) Мы за год раскрутили фирму, благо поставщиков все знали очень хорошо, набили магазины качественным и товаром с хорошими ценами. Короче, через 4 месяца фирма стала полностью самоокупаемость. Проработав год, шеф решил, нахрена им платить такую зп, если любой олень, благодаря умной программе, может справиться с работой манагера. И снизил за на 70 процентов. Народец обиделся. А суть программы была такова, когда включаешь комп, она показывает минимальное количество оставшегося товара и у кого можно заказать по хорошей цене, то есть любой малообученый олень мог работать менеджером по закупкам. Программу ессно мы удалить не могли, а вот удалить хороших поставщиков и изменить минимальное количество товара на складе, это да))) Что всем коллективом и сделали))) И уволились коллективно))) Короче, что там дальше было, я не знаю (и знать не хочу) Но фирма закрылась через 7 месяцев))))))) И боров наш, т.е. шеф бывший до сих пор в федеральном розыске))))))))))))))))))))))))))) А ваш покорный слуге, подумав, что если он может зарабатывать какому-то кретины по 7,5- 8 лямов в месяц, то неужели он не сможет и сам себе заработать немножко заработать на вольных хлебах) Всем удачи!!!
С не особо давних пор, в говноконторах занимающихся продажами - говнопродажами, появилась такая должность - в угоду загнившему капитализму и понтам азеров средней руки, вообразивших себя вторыми после б-га в продаванах - менеджер по подбору персонала. О нет, эта тварь совсем не ищет людей на срочно освободившиеся должности. Оно, как и любой продажник, манагер и тому подлобное быдло и офисный планктон в околопродажной сфере, ищет себе БАЗУ. Другими словами говоря она ищет сто одного манагера, уборщика, полотера, бульдозериста - нужное подчеркнуть - чтоб были, если какое нибудь туловище в верхней части продажного корыта посчитает, что это быдло в очках, бороде, с вейпом и ручной крысой в банке, сидящее в правом углу левого коридора нихрена прибыль не приносит, а только в соцсетях шарит и для вида на встречи с возможными партнерами ездит. Когда нужен специалист на вакантную должность - спрашивают коротко и по существу, с диром или начальнегом разговор проходит в этот же час, решение приходит на следующий или через день. Если тело напротив достает анкету и задает дурные вопросы типа - что вы будете делать, если ваши сослуживцы устроят забастовку, или когда вы просыпаетесь, то о чем вы в первую очередь думаете - бегите оттуда нахрен, оттуда Вам позвонят ОЧЕНЬ нескоро.
ПыСы: когда ответил про забастовку, что у меня семья и мне надо работать, и не маяться дурью - не приняли, с пометкой - не сможет ужиться с коллективом.
Разговаривать о вакансии нужно только с непосредственным руководителем, а не с манагером по персоналу. В всяких говноконторах это либо вышеуказанный персонаж с бородой и вейпом, либо девочка лет 25. И эти оба будут умничать, задавая тупые вопросы, не имеющие к профессиональным данным никакого отношения. Вопросы не по сути первый признак задуматься, а нужна ли работа в этой организации?
Вообще, всё прочитанное не вызывает ничего кроме омерзения. Неужели это то, ради чего нужно было развалить СССР. То, к чему нужно было стремиться!? Писали в СССР о "зверином оскале" капитализма - вот он, во всей красе!
Я как-то устраивалась корректором в издательство, обошла несколько небольших и дошла до совсем уж мизерного, специализировавшегося на выпуске технических пособий и учебников-методичек для точных наук. После успешного прохождения тестирования (коррекции текста), мне объявили, что меня берут, но теперь я должна выслушать условия работы. Опустим моменты, что за опоздание в 2 минуты полагался штраф в 200 р., это частенько встречается и попсово. Но на рабочем месте нельзя было есть и, что самое интересное, пить. То есть даже если ты диабетик, даже если тебе надо по состоянию здоровья есть каждые 2-3 часа - нет, нельзя. Есть и пить только в столовой. Столовая - в 15 минутах ходьбы от офиса (издательство занимало этаж в здании в промзоне!!). На обед - час. Опаздывать нельзя. Итого на судорожно поесть выдавалось 10 минут (если прибавить очередь в столовке). Или, как вариант, можно было выйти в коридор у лифта и там всласть поесть, сидя на полу))) В конце дня надо предоставлять ежечасный отчет. Чтобы взять отгул, надо предупредить за 4 дня. Больничный можно взять раз в год на 5 дней. Отпуск выдавался только не летом, ведь летом отдыхает начальство. И, как изюминку, мне выдали условие, что выходить в туалет можно только 2 раза за рабочий день. Отмечаясь на входе, во сколько ты вышел из офиса и во сколько зашел обратно. За нарушение - штраф 200 р. Рабочий день был с 9 утра до 9 вечера, шел 2005 год и мне предложили 250 долларов за пятидневку и такие щедрые условия...
155 комментариев
8 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена8 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена8 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена8 лет назад
ПыСы: когда ответил про забастовку, что у меня семья и мне надо работать, и не маяться дурью - не приняли, с пометкой - не сможет ужиться с коллективом.
Удалить комментарий?
Удалить Отмена8 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена8 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена8 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена8 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена8 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена8 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена8 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить ОтменаУдалить комментарий?
Удалить Отмена