Логика пользователя "Fiolet@"
1. большинство в моей компании - "дармоеды, бездари, карьеристы"
2. Но я тоже хочу сделать карьеру и я "умнее и талантливее" всех коллег
3. Я нарушила субординацию и пошла к очень высокому начальству
4. Меня попросили уволиться. АХ КАК НЕСПРАВЕДЛИВ МИР!!!11!!!!!1
По-моему девочка ещё просто молодая и не понимает как правильно выстраивать карьеру, что неудивительно, так как это требует совсем не тех скиллов, в которых она преуспела, будучи отличницей в школе и ВУЗе.
Не она первая так обламывается. В следующий раз будет умнее. Удачи ей, в общем.
Странная постановка вопроса.
Специалист, обладающий большим объемом знаний в определенной области всегда будет востребован (если только в качестве специальности не была выбрана маловостребованная тема). Отличник-троечник - неважно, важны знания или коммуникация. Так что нечего пенять на образование, если ты училась/учился не для знаний, а для оценок.
еще играет немаловажную роль размер организации. расскажите мне как специалист с большим объемом знаний не просто дорастет до начальника отдела, например, в Транснефти, а просто туда вообще попадет.
ох уж мне эти сказки, ох уж мне эти сказочники....
где в газпроме? газпром большой. как в общем-то и транснефть.
а вы считаете он заслуживает той должности на которой работает? его способности выше, чем его должность?
а если бы он обладал "большим объемом знаний в определенной области" смог бы поднятся выше? риторический вопрос.
либо долгие годы ожидания пенсионного возраста начальника, либо хорошие связи и знакомства, либо услуга - вот путь наверх почти в любой достаточно крупной организации.
Я сейчас работаю в крупной компании (коммерческой, не государственной). Генеральному директору глубоко наплевать на связи и знакомства. Ему нужно, чтобы бизнес давал прибыль. Если у тебя есть голова на плечах - ты будешь хорошо зарабатывать (и срать на карьерную лестницу - рядовые программисты ПО зарабатывают порой больше, чем их руководители).
Мне кажется вы работаете или насмотрелись, как работают в гос.учреждениях, где единственным ростом является повышение по службе и где нужно лизать всем жопу. Что ж - сочувствую. Но раз вы не можете найти себе альтернативу, значит не востребовано либо то, чем вы занимаетесь, либо лично вы.
Внимание вопрос: сколько крупных частных компаний в России?
И сколько государственных?
Москва - не Россия.
Да, я действительно насмотрелся как работают в государственных компаниях. Чем я занимался раньше - не востребовано. А чем сейчас - востребовано.
Нашим гос.организациям не нужны собственные разработки, им проще купить готовое у европы, вплоть до целых линий производства.
Зато нефть качать - завсегда пожалуйста.
Раз уж вы работаете программистом, расскажите мне можно ли есть ПО или ездить на ПО?
вся экономика нашей страны в основном держиться на купи-продай и/или извлеки и продай, остальные в жопе, ну и немного попрограммируй. Я пол-России изъездил и знаю о чем говорю, но большинство считает что Россия ограничивается его кругозором.
и это правда....в институте был у нас один парень, ох и надежды подавал, высшую математику во всех ее проявлениях щелкал как орехи ,в закрытые нии звали на хорошие должности и оклады, не уехал (видимо не решился) и все....его знания ему конечно помогают как-то прожить но он так и остался в звене низших исполнителей....дальше никуда не вырос...а жаль талантище был
Одна работа не удалось, и вся жизнь на смарку?
поработала бы год два в в такой компании, ушла бы другую, потом в третью.
А в четвертую уже адресно бы приглашали, заманивая деньгами и должностями.
ну а про то что брак распался тут уж никакая фирма точно не виновата...
Амбиции + возраст до 30 + незнание поведения в иерархии = пост. И такое поведение руководителя в условиях иерархии оправдано и типично. По сути если бы автор был бы руководителем, а через его голову попытался бы проскочить очередной умник или умница, интересно как бы поступил бы? А в части поведения на будущее "может не надо так глубоко вглядываться в бездну, пока она тебя не заметила?" или хочешь внедрить что то свое тогда либо говорить слишком обобщенно (без деталей, т.е. так чтобы без тебя твоя идея не воплотилась) либо иди на компромисс и договаривайся с непосредственным руководителем.
Не свезло пока что- бывает такое. Скажу больше- жизнь в целом не очень-то справедлива (а, может и наоборот, кто знает), и это не последнее разочарование. Волю в кулак, ж.опу в горсть и стиснув зубы добивайся своего. Как говорят- Жизнь не лошадь, когда-нибудь, да повезёт..
Синдром отличницы. Отличный способ заработать язву, остеохондроз и ненависть всего коллектива. Начальство благодарит только первые 2 раза, потом великодушно сваливает воз работы побольше и начмнает недовольно понукивать, типа что то недостаточно резво тащишь. Премии? Не не слышали, вон сколько дел, а ты не все успеваешь, да и человек ты.. нервный какоц то, дерганый, неприятный, так что премию мимо, вместе с благодарностью. Остальные сотрудники ненавидят выскочку и как могут саботируют. В итоге через несколько лет ударной работы увольняешься со скалиозом, нервным тиком на 2 глаза и ощушением отличницы, которую поймали на списывании у двоечника, т.е. самооценка вдребезги. Бывший коллектив облегченно вздыхает, бывший работодатель грустно рассказывает о неоправдавшем надежды сотруднике и берет двух новых с првышением оклада. А все почему? Потому что надо уметь говорить нет и признавать за собой право на ошибки.
606 комментариев
7 лет назад
1. большинство в моей компании - "дармоеды, бездари, карьеристы"
2. Но я тоже хочу сделать карьеру и я "умнее и талантливее" всех коллег
3. Я нарушила субординацию и пошла к очень высокому начальству
4. Меня попросили уволиться. АХ КАК НЕСПРАВЕДЛИВ МИР!!!11!!!!!1
По-моему девочка ещё просто молодая и не понимает как правильно выстраивать карьеру, что неудивительно, так как это требует совсем не тех скиллов, в которых она преуспела, будучи отличницей в школе и ВУЗе.
Не она первая так обламывается. В следующий раз будет умнее. Удачи ей, в общем.
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Специалист, обладающий большим объемом знаний в определенной области всегда будет востребован (если только в качестве специальности не была выбрана маловостребованная тема). Отличник-троечник - неважно, важны знания или коммуникация. Так что нечего пенять на образование, если ты училась/учился не для знаний, а для оценок.
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
ох уж мне эти сказки, ох уж мне эти сказочники....
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
а вы считаете он заслуживает той должности на которой работает? его способности выше, чем его должность?
а если бы он обладал "большим объемом знаний в определенной области" смог бы поднятся выше? риторический вопрос.
либо долгие годы ожидания пенсионного возраста начальника, либо хорошие связи и знакомства, либо услуга - вот путь наверх почти в любой достаточно крупной организации.
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Мне кажется вы работаете или насмотрелись, как работают в гос.учреждениях, где единственным ростом является повышение по службе и где нужно лизать всем жопу. Что ж - сочувствую. Но раз вы не можете найти себе альтернативу, значит не востребовано либо то, чем вы занимаетесь, либо лично вы.
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
И сколько государственных?
Москва - не Россия.
Да, я действительно насмотрелся как работают в государственных компаниях. Чем я занимался раньше - не востребовано. А чем сейчас - востребовано.
Нашим гос.организациям не нужны собственные разработки, им проще купить готовое у европы, вплоть до целых линий производства.
Зато нефть качать - завсегда пожалуйста.
Раз уж вы работаете программистом, расскажите мне можно ли есть ПО или ездить на ПО?
вся экономика нашей страны в основном держиться на купи-продай и/или извлеки и продай, остальные в жопе, ну и немного попрограммируй. Я пол-России изъездил и знаю о чем говорю, но большинство считает что Россия ограничивается его кругозором.
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
поработала бы год два в в такой компании, ушла бы другую, потом в третью.
А в четвертую уже адресно бы приглашали, заманивая деньгами и должностями.
ну а про то что брак распался тут уж никакая фирма точно не виновата...
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
А всё потому, что думать надо меньше, а соображать - больше (С)
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена