А на производстве злую бухгалтершу намотало на станок и умный директор отъехал на зону, потому что инструктаж ТБ не проводился и за него никто не расписывался. Школьники, вы бы так сочинения писали, как идиотские сказки в энторнет.
поучительная... но сказка... или автор умалчивает про колличество завлений по собственному... хотя правильно, Богатыри в летописи сохранили свои имена а трусы и предатели канули в лету. эпичненько :)
Знакомо, я в своё время работал связующим звеном меж складскими и офисными, получалось неплохо и обе стороны считали меня своим, перед увольнением я подружил даже отделы оповещения и выдачи со складом
На одном очень крупном предприятии в Красногорске, хозяин решил оптимизировать производство. Начал с чего: уволил 15 человек с наибольшими шестизначными окладами, всяких спецов по связям с общественностью и прочую офисную шелупонь. Забавно, отсутствие этих людей никак не сказалось на качестве и количестве продукции с завода.
Смешно, зато оказалось действенно. Убрали кучу ненужных людей. У меня с этим заводом договор был, так я с ними намучался, что послал и вздохнул свободно. Шеф вменяемый, но окружение....
Это был один из шагов, благодаря которым предприятие вышло из кризиса и значительно увеличило прибыль. Как это точно называется, не скажу, не на того учился. Извините
как правило, на таких должностях и с такими окладами работают племянники и племянницы губернаторов, руководителей проверяющих госорганов, руководителей МВД и прокуратуры
так что все мечтают от них избавится, в том числе и само руководство предприятия, но это чревато непредсказуемыми последствиями
Ну да, ну да. А в это время производственники были направлены в бухгалтерию и выполняли их работу. В итоге это был последний день существования всего предприятия...
Бюзгальтерию на производство? Я тя умоляю. Достанут - эт не я, эт оно само так.
И, да, настоящими бухгалтерами были мужики, если кто застал, а потом вверх полезли всякие нормировщицы, учетчицы и тд и ТП.
Во-первых, зависит от желания работника сохранить свою занятость. Во-вторых, можно обосновать необходимостью повышения уровня осведомленности сотрудников для улучшения качества учета . В-третьих, трудовые инспекции хорошо работают только в богатых регионах, в депрессивных, где каждый налогоплательщик на счету, ход дадут только систематическим нарушениям.
Я бы точно, устроившись бухгалтером не пошёл бы на конвейер. С другой стороны, я бы с удовольствием пошел бы на конвейер, если бы мне платили при этом зп бухгалтера
Про трудовую инспекцию в богатых регионах хотелось бы пояснить. Срать хотели предприятия на трудовую инспекцию, так как наказания и штрафы просто смешные, знаю, проходил (в части расчета зп в последний рабочий день). За задержку выплаты почти на месяц мне доплатили 172 рубля неустойки. А штраф для предприятия составляет от 30000-50000 руб. Но побегать нужно будет столько, чтобы предприятие взяли в оборот, что никто этим не занимается.
урок конечно хороший получили бухгалтера, но если он такой хороший начальник, почему бы ему не доплатить за дополнительное рабочее время бухгалтерии.
Что значит "остаться на подольше?" . да я с удовольствием останусь и в субботу и в воскресенье выйду на работу - только ты мне заплати за это по закону: полторы ставки.
А то мля кара небесная- не останешься бесплатно - пошлю в цех.
накуй таких "справедливых" начальников !
не можешь доплатить - не заставляй работать сверхурочно.
И я их понимаю. Когда у нас выход в выходные оплачивался по двойной ставке у нас все хотели выйти поработать, спорили до хрипоты. Теперь тоже спорим если надо в выходной выйти но уже по другой причине, выходить не охота. У нас теперь выход в выходной оплачивается отгулом, а кому оно надо?
В больших коллективах, в модных "командах" и т.д. это может и прокатывает, но нас в отделе 2 человека, если кто то из нас начнёт "намеренно снижать производительность труда" это будет сразу видно.
эта картинка не в тему. есть такая фирма " VH DAF ", так там при устройстве менеджера сначала на неделю на склад отправляют. сам я на складе там работал
94 комментария
7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
так что все мечтают от них избавится, в том числе и само руководство предприятия, но это чревато непредсказуемыми последствиями
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
И, да, настоящими бухгалтерами были мужики, если кто застал, а потом вверх полезли всякие нормировщицы, учетчицы и тд и ТП.
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Что значит "остаться на подольше?" . да я с удовольствием останусь и в субботу и в воскресенье выйду на работу - только ты мне заплати за это по закону: полторы ставки.
А то мля кара небесная- не останешься бесплатно - пошлю в цех.
накуй таких "справедливых" начальников !
не можешь доплатить - не заставляй работать сверхурочно.
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить ОтменаУдалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена7 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена