Не знаю, правильна ли именно такая схема, но направление полезное. Я вот часто болею дней 1-2-3, когда просто звоню на работу и беру эти дни в счет отпуска. Реально проще отлежаться пару дней, а не переться больным в поликлинику, торчать с температурой в большой очереди к терапевту, из которой 90% - бабки, которые от нефиг делать ходят в поликлинику каждый день, потом бегать с оформлением больничного, торчать в такой же очереди...
Дак я и говорю - думать надо. Обитаю в той же средней полосе - разом на месяц в отпуск ни разу не ходил. Чаще всего схема 14+7+7. На 14+14 смотрят большими глазами и посылают фпень... Вот, имхо, один +7 можно и подербанить на беспроволочные отгулы...
В госкомпаниях это реально, а вот у частников... Ага. Так они и согласились! Держи карман шире! Многие работают вовсе в "серую", где люди официально на минималке, а то и вовсе в черную "от выработки". Болеть там можно только за свой счет. Тут механизм нужен по выводу "из сумрака" мелкого и среднего бизнеса. А как его вывести с дикими налогами бардаке в налоговом законодательстве и арендной платой, доходящей до полностью неадекватной? Не будет этот закон работать, пока вся система не поменяется.
ваш начальник - непуганный идиот. видимо, никто из уволенных сотрудников в трудовую инспекцию на него не стучал. Она моментально излечивает от зачатков крепостного права.
давно работает это предложение у нас на фирме-3-4 раза в год оплачивают этот день.но....-проблем тож много-это работает ,когда работник не тунеяд,а зачастую берут эти дни и потом в течении года раз в месяц больничный на пару недель.если фирма частная-такой поблажки нет-а на концернах есть и там профсоюзы работают-типа хрен уволишь-болезнь не основание.просто многие злоупотребляют -капитализм-может они и правы.бывает понос прихватил-а бывает просто лень встать-но 10 дней-перебор.хотя если кто-то готов оплачивать-почему-нет.
У меня директор видит подобные моменты, ибо у меня работа любимая, и я будучи даже больным в жопу - все равно своим заказчикам все доделаю, ибо обещал. Но это да, частник. Он даже прощает похмелье после праздников и отправляет домой с сохранением 50% зарплаты. :) Правда потом больше требует. Но это другая история уже.
Инициатива, впринципе, правильная. Но если в год давать 10 дней на отлежаться. Русский человек возьмет эти 10 дней как отпуск, или после похмелуги, но никак не когда почувствует, что заболевает. В своей практике руководителя, были случаи, когда просили отлежаться, заболели, а в итоге простое похмелье и лень идти на работу.
С точки зрения того, чтобы не заразить других - вполне. Если какая-то простуда напала, то в среднем человек может заразить ей в течение 3 дней, поэтому адекватно давать 3 дня на такие вещи. И самые частые сезоны на простуду - это осень и зима. Поэтому 10 дней - адекватны срок.
Но, опять же, тут есть погрешность на менталитет.
Да с похмелья народ очень часто становится причиной производственного трвматематике себя и других, да и просто является скорей балластом, чем работником. пусть эти 10 дней в году будут в том числе на эти цели. Тем более, в нашей- то стране.
"были случаи, когда просили отлежаться, заболели, а в итоге простое похмелье и лень идти на работу." - Если брали законный отгул из законных 6 или в счет отпуска, тебе не все равно - какая причина? Да, бывает похмелье, человек пересидел где-то на мероприятии, друзья приезхали неожиданно, которых он год не видел, то, се. Что плохого, если человек себя сильно не в своей тарелке чувствует, хочет день отдухнуть, а потом - с новыми силами...? Тебе круглогодичные роботы нужны? А ты им платишь, как на Западе по 5 тыс евро? Нет, тогда твои хотелки не интересны.
...Вот когда зп будут такими у всех (как в других, даже бедных европейских странах, где она гораздо выше чем в РФ), чтобы работающий без "отлежаться" мог в любой момент послать тебя, "руководителя" и твою контору, рассчитаться и просто полгода-год без волнений нигде не работать, а потом, отдохнув - спокойно и быстро найти другую хорошую раболту и продолжить, вот тогда будешь иметь право рот раскрывать. А когда эта подачка в виде зп за месяц у среднего большинства - только месяц прожить, тогда лучше заткнись.
"тут есть погрешность на менталитет" - тут особенность имеющегося в Россинянии феодализма, из которого пытаются сделать рабовладение, системы кормушек и беззакония. И ситуации, когджа 5% населения имеют 90% доходов. Вот специфика России.
Есть не только простуда же. Как вариант отравился (не печеньками после пива с водкой, а реально), какая-нибудь хрень с давлением, слишком высокое или низкое, у многих бывает. Метеозависимые опять же, при перепадах температур еле шевелятся.
Очень даже разумное для тех, кто имеет тесное отношение к распилу фонда обязательного медицинского страхования. Для этой категории будет как лучше. Для остальных как всегда....
213 комментариев
6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
С точки зрения того, чтобы не заразить других - вполне. Если какая-то простуда напала, то в среднем человек может заразить ей в течение 3 дней, поэтому адекватно давать 3 дня на такие вещи. И самые частые сезоны на простуду - это осень и зима. Поэтому 10 дней - адекватны срок.
Но, опять же, тут есть погрешность на менталитет.
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
Было очень круто. Но потом этим начали злоупотреблять, и это отменили
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена6 лет назад
А кто будет оплачивать этот банкет?
Удалить комментарий?
Удалить Отмена