Так и государство в качестве работодателя не очень церемонится. Данные с совещания директоров школ Калуги с цитированием министра образования.
"Вот как управление образования Калуги учит директоров обходить постановление Шапши и указ Президента, отправивший людей по домам с сохранением заработной платы: "Что касается возрастной категории 65 лет их однозначно не должно находиться в учреждении. Это касается и сторожей, здесь вы их или отправляете в отпуска без сохранения заработной платы, на что они не будут конечно согласны... или вы их оправляете в очередные отпуска. Других вариантов не будет. Здесь уже сами работаете и им объясняете... Людей 65 лет не должно быть на рабочих местах. Штрафные санкции видели. По сторожам еще раз. У вас есть варианты либо отправить в отпуска без сохранения заработной платы (противоречит указу Президента) либо в очередной отпуск. Кто еще этого не сделал - приказы сделать пятницей (задним числом, совещание проходило в понедельник), перерасчет заработной платы будет произведен только когда бухгалтеры выйдут на работу." (с)
Не знаю как у вас, а у нас ФСС запрашивает у работодателя списки работающих старше 65 лет, по каждому делает электронный больничный с кодом 03 (карантин). Пока на две недели делают больничный.
Оплата за счет ФСС с первого дня, т.е. работодатель ничего не платит, только передает в ФСС сведения для оплаты этого больничного.
Юниливер в Туле пытается подстраховаться...,хотя не является непрерывнодействующим,в любой момент может остановиться и отправить людей без содержания,производит мороженное,что не является продуктами питания первой необходимости.
нет такого понятия продукты первой или не первой необходимости. есть пищевое предприятие не важно чем оно занимается и есть производства товаров первой необходимости.
Горела бы сия контора в аду, вместе с адеко.Чтобы в ваших МК только вонючая рыба с курицей лежали. Они сотрудников за людей вообще не держат. С наилучшими пожеланиями из Пензы.
Так практически весь мелкий и большинство среднего бизнеса живут "от месяца к месяцу" или "от заказа к заказу".
Буквальное исполнение "указаний" тупо разоряет работодателя и работники идут в рынок, где тусуются с такими же.
Если работники этого не понимают или начальник настолько мудной, что коллектив его ненавидит - видим подобные жалобы на происходящее. В остальных случаях - находятся компромиссы.
И даже в крупых бизнесах знаю альтернативные решения - вместо сокращений и "оптимизаций", каждый сотрудник берет по недельке за свой счет.
Не говорю, что это нормально... но в ситуации где бизнес кинули выкручиваться самостоятельно - это меньшее из зол.
Вот только прикол в том что в связи с "трудным" временами меня шеф отправил за свой счёт с 18 февраля по 18 марта. То что будет дальше хз, завтра буду выяснять.
На самом деле похоже на диверсию против Российской Федерации.
Реальные факты, рассказанные РЕАЛЬНЫМИ людьми:
По предложению президента ГД РФ приняла закон "О предоставлении БЕСПЛАТНЫХ кредитных каникул для ВСЕХ кто пострадал в период коронавируса, например у кого снизился доход от 30% и более..."
Реакция банка Тинькофф:
"Мы слышали о том что сказал ВАШ президент (видимо у сотрудников "Тинькофф" свой собственный президент), мы готовы предоставить вам кредитные каникулы, за которые СЕЙЧАС не будем брать деньги. Но потом вы, конечно-же должны будете оплатить просрочку по кредиту. Ваши платежи будут больше чем сейчас.
Реакция банка "Сбербанк":
"Если вы ПРИВЕЗЕТЕ К НАМ В ОТДЕЛЕНИЕ оригинал справки о том что вы заболели коронавирусом (!!! Сбербанк готов в общей очереди принять инфицированного клиента !!!) мы, конечно предоставим вам бесплатные кредитные каникулы, а так - только на общих основаниях, с оплатой этих каникул потом...."
Полагаю, что проблема именно в этом.
В том, что для решения проблемы "они о*х*р*е*н*е*л*и" применяется механизм "сейчас мы из за ж*о*п*у возьмем и за что нибудь накажем".
Правильно было-бы предусматривать механизм работы закона и ответственность за его нарушения.
Проигнорировал указ "о кредитных каникулах" - лишился лицензии на банковскую деятельность.
Пригласил заразного больного в отделение - сел за нарушение эпидемиологического благополучия граждан.
Не можешь платить зарплату работникам - заплатит государство (оно через взносы НДФЛ знает кто и сколько у тебя зарабатывал), но продолжить бизнес ты сможешь как вернешь этот займ государству.
Именно тогда, правительство страны будут уважать ВСЕ его граждане.
341 комментарий
5 лет назад
"Вот как управление образования Калуги учит директоров обходить постановление Шапши и указ Президента, отправивший людей по домам с сохранением заработной платы: "Что касается возрастной категории 65 лет их однозначно не должно находиться в учреждении. Это касается и сторожей, здесь вы их или отправляете в отпуска без сохранения заработной платы, на что они не будут конечно согласны... или вы их оправляете в очередные отпуска. Других вариантов не будет. Здесь уже сами работаете и им объясняете... Людей 65 лет не должно быть на рабочих местах. Штрафные санкции видели. По сторожам еще раз. У вас есть варианты либо отправить в отпуска без сохранения заработной платы (противоречит указу Президента) либо в очередной отпуск. Кто еще этого не сделал - приказы сделать пятницей (задним числом, совещание проходило в понедельник), перерасчет заработной платы будет произведен только когда бухгалтеры выйдут на работу." (с)
https://t.me/prmimo/2829https://t.me/prmimo/2829
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Оплата за счет ФСС с первого дня, т.е. работодатель ничего не платит, только передает в ФСС сведения для оплаты этого больничного.
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить ОтменаУдалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Буквальное исполнение "указаний" тупо разоряет работодателя и работники идут в рынок, где тусуются с такими же.
Если работники этого не понимают или начальник настолько мудной, что коллектив его ненавидит - видим подобные жалобы на происходящее. В остальных случаях - находятся компромиссы.
И даже в крупых бизнесах знаю альтернативные решения - вместо сокращений и "оптимизаций", каждый сотрудник берет по недельке за свой счет.
Не говорю, что это нормально... но в ситуации где бизнес кинули выкручиваться самостоятельно - это меньшее из зол.
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Если решение необъективно - это может произойти и без всяких кризисов.
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Реальные факты, рассказанные РЕАЛЬНЫМИ людьми:
По предложению президента ГД РФ приняла закон "О предоставлении БЕСПЛАТНЫХ кредитных каникул для ВСЕХ кто пострадал в период коронавируса, например у кого снизился доход от 30% и более..."
Реакция банка Тинькофф:
"Мы слышали о том что сказал ВАШ президент (видимо у сотрудников "Тинькофф" свой собственный президент), мы готовы предоставить вам кредитные каникулы, за которые СЕЙЧАС не будем брать деньги. Но потом вы, конечно-же должны будете оплатить просрочку по кредиту. Ваши платежи будут больше чем сейчас.
Реакция банка "Сбербанк":
"Если вы ПРИВЕЗЕТЕ К НАМ В ОТДЕЛЕНИЕ оригинал справки о том что вы заболели коронавирусом (!!! Сбербанк готов в общей очереди принять инфицированного клиента !!!) мы, конечно предоставим вам бесплатные кредитные каникулы, а так - только на общих основаниях, с оплатой этих каникул потом...."
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
В том, что для решения проблемы "они о*х*р*е*н*е*л*и" применяется механизм "сейчас мы из за ж*о*п*у возьмем и за что нибудь накажем".
Правильно было-бы предусматривать механизм работы закона и ответственность за его нарушения.
Проигнорировал указ "о кредитных каникулах" - лишился лицензии на банковскую деятельность.
Пригласил заразного больного в отделение - сел за нарушение эпидемиологического благополучия граждан.
Не можешь платить зарплату работникам - заплатит государство (оно через взносы НДФЛ знает кто и сколько у тебя зарабатывал), но продолжить бизнес ты сможешь как вернешь этот займ государству.
Именно тогда, правительство страны будут уважать ВСЕ его граждане.
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Это вот к чему было? Коды причин заболеваний и диагнозов в открытом доступе.
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена5 лет назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена