Так в чём проблема? Идёте подаёте заявление, встаёте в очередь, по соцнайму получаете жильё. Родился ещё ребёнок, подаёте новое заявление, что площади стало мало, встаёте в очередь, по соцнайму получаете новую квартиру.
Комнату. Вообже был такой американский архитектор - Ллойд Райт. Города США должны бвли строится по принципу акротауна - 4 сотки на домохозяйство минимум.
Бизнес пускай следит... А в госсекторе может в начале сделаете, на примере покажете? Ну, как там ваши советники помогут врачам, медикам, пожарным и прочим пашущим по две ставки с подработками сутками, где их [мат], [мат], [мат] в жопу все мимо проходящие, а потом рассказывали бы как круто иметь много детей и сдохнуть на работе в попытке вырастить их всех, перенимая передовой опыт подыхания от переутомляемости из Японии.
Задача бизнеса - зарабатывать деньги, иначе такой бизнес не поёмут ни налоговая, ни инвесторы (тем более инстранные). Всё остальное должно делать государство. Государсту надо, чтобы коренное население размножалось, значит, оно должно делать всё для этого, и не только слова произносить, и кого-то к чему-то призывать.
1. Почему, в случае развода, у нас мужик остаётся гол, как сокол.
2. Материнский капитвл и прочие выплаты, это хорошо, но они не решают всех проблем:
- родившая женщина выбывает из коллектива минимум на 1,5 года, т.е. бизнесу надо её как-то заменять. А где найти того, кто согласится работать временно 1,5года? А если ушла в декрет не продавец или уборщк, которых найти можно, а бухгалтер или экономист?
- мужик 1,5 года должен обеспечивать не работающую жену + новорожденного, много ли мужиков такое потянут;
- это при СССР у крупных предприятий были ведомственные дет.сады, и если на предприятии аврал, то аврал у всех, включая работников дет.сада. И родители знали, что задержись они на работе, дети будут под надзором, накормлены и спать уложены. А что сейчас? Аврал, а половины женского коллектива НЕТ, т.к. дет.сад только до 19:00 работает.
3. Почему орагны опеки очень пристально следят за положением детей в славянских семьях, а в мусульманские не лезут? Почему у нас нельзя привлекать детей к домашнему труду? В том числе, чтобы старшие смотрели за младшими.
Вот над чем должна Дума ДУМАТЬ. Но, видимо, как раз ДУМАТЬ наша Дума не умеет.
Крайне важно заинтересовать бизнес активнее участвовать в решении демографического
вопроса!
Получается бизнес должен делать то что не делает государство?
Директор должен всех осеменять?
Мне уже пофик - почти полста лет, какие уж дети. А раньше их быть не могло потому что нищеброд и мне просто женщины не давали, не то что рожать от меня. Так что кто богатый - тот пусть и рожает.
"В столице насчитывается более 3 тыс. промышленных предприятий. В отрасли трудятся более 700 тыс. человек. В Москве представлены практически все отрасли обрабатывающей промышленности. Свыше 600 предприятий специализируются на радиоэлектронике и приборостроении, порядка 240 на производстве химической продукции, столько же на одежде, обуви, текстильной продукции. Около 200 на выпуске лекарств, медицинских изделий, еще 200 поставляют продукты питания и напитки." https://www.rbc.ru/economics/07/07/2022/62c6a7d99a79473d7eb9405chttps://www.rbc.ru/economics/07/07/2022/62c6a7d99a79473d7eb9405c
219 комментариев
4 месяца назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 месяца назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 месяца назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 месяца назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 месяца назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 месяца назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 месяца назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 месяца назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 месяца назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 месяца назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 месяца назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 месяца назад
1. Почему, в случае развода, у нас мужик остаётся гол, как сокол.
2. Материнский капитвл и прочие выплаты, это хорошо, но они не решают всех проблем:
- родившая женщина выбывает из коллектива минимум на 1,5 года, т.е. бизнесу надо её как-то заменять. А где найти того, кто согласится работать временно 1,5года? А если ушла в декрет не продавец или уборщк, которых найти можно, а бухгалтер или экономист?
- мужик 1,5 года должен обеспечивать не работающую жену + новорожденного, много ли мужиков такое потянут;
- это при СССР у крупных предприятий были ведомственные дет.сады, и если на предприятии аврал, то аврал у всех, включая работников дет.сада. И родители знали, что задержись они на работе, дети будут под надзором, накормлены и спать уложены. А что сейчас? Аврал, а половины женского коллектива НЕТ, т.к. дет.сад только до 19:00 работает.
3. Почему орагны опеки очень пристально следят за положением детей в славянских семьях, а в мусульманские не лезут? Почему у нас нельзя привлекать детей к домашнему труду? В том числе, чтобы старшие смотрели за младшими.
Вот над чем должна Дума ДУМАТЬ. Но, видимо, как раз ДУМАТЬ наша Дума не умеет.
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 месяца назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 месяца назад
вопроса!
Получается бизнес должен делать то что не делает государство?
Директор должен всех осеменять?
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 месяца назад
Удалить комментарий?
Удалить ОтменаУдалить комментарий?
Удалить Отмена4 месяца назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 месяца назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 месяца назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 месяца назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена