Как правильно проходить собеседования
Чтобы устроиться на чёртову работу. Чтобы деньги получать потом. Чтобы поесть купить на эти деньги. Чтобы не копытца не откинуть.
Как проходили бы собеседования, если бы все говорили только правду
Источник:
Источник:
Источник:
Источник:
)))
Источник:
Источник:
Источник:
Источник:
Источник:
Источник:
Источник:
Источник:
^_^
Источник:
Источник:
Как уходить красиво
Источник:
Источник:
58 комментариев
4 года назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 года назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 года назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 года назад
Удалить комментарий?
Удалить ОтменаУдалить комментарий?
Удалить Отмена4 года назад
Удалить комментарий?
Удалить ОтменаУдалить комментарий?
Удалить Отмена4 года назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 года назад
Вряд ли кадровик, даже имея семь пядей в известном месте, способен оценить реальную квалификацию узкого специалиста.
Именно поэтому соискатели на более-менее высокие должности должны обязательно проходить собеседование с будущим начальником.
У меня был смешной случай при приеме на одну работу, когда мое заявление о приеме подписала начальник конторы и отправила меня оформляться в отдел кадров, где кадровик пытался мне задавать какие-то вопросы. На показанное мной подписанное начальником заявление кадровик отреагировал шедевральной фразой "ну если (Имя-отчество начальника) уже подписала, то я НЕ ВОЗРАЖАЮ"
Я тогда еле сдержался, чтобы не заржать аки конь
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 года назад
-------------------------
у нас на заводе сама нач ОК была балахманная п*и*з*д*а*б*о*л*к*а
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 года назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена4 года назад
У нас так: нужны люди, кадры объявляют набор, потом разносят пачки резюме руководителям отделов и цехов, а те сами обзванивают кандидатов. Ототбранные таким образом люди снова созваниваются с отделом кадров и общаются на предмет наличия нужных документов.
Удалить комментарий?
Удалить Отмена