Знакомо? от Andrei за 02 февраля 2015 на Fishki.net

Шаблон по приёму на работу большинства работодателей

#Работодатели #работы #шаблоны

Fishki в Телеграм

Посты на ту же тему

Arbeit macht frei Или как я работника искал

Сестренка "пошутила"

Мигранты — о том, почему они больше не хотят жить в России

159 комментариев

Правила

!!! Оскорбления в комментариях автора поста или собеседника. Комментарий скрывается из ленты, автору выписывается бан на неделю. Допускаются более свободные споры в ленте с политикой, но в доступных, не нарушающих УК РФ, пределах.

! Мат на картинке/в комментарии. Ваш комментарий будет скрыт. При злоупотреблении возможен бан.

! Флуд - дублирующиеся комментарии от одного и того же пользователя в разных постах, систематические ложные вызовы модераторов с помощью функции @moderator, необоснованные обращения в техническую поддержку сайта, комментарии не несущие смысловой нагрузки и состоящие из хаотичного набора букв. Санкции - предупреждение с дальнейшим баном при рецидиве.

! Публикация рекламных постов. Несогласованное размещение рекламного материала, влечет незамедлительную приостановку действий учетной записи пользователя.

! Публикация материала, запрещенного на территории РФ и преследуемого УК РФ. Незамедлительная приостановка действия учетной записи пользователя.

! Мультиаккаунты. Использование нескольких активных аккаунтов, принадлежащих одному пользователю (исключение - дополнительный аккаунт для обращения в тех. поддержку при блокировке основного аккаунта) запрещено. За нарушение предусмотрено отключение основного аккаунта с возможной дальнейшей блокировкой любого аккаунта от данного пользователя.

Правила

! Мат на картинке/в комментарии. Ваш комментарий будет скрыт. При злоупотреблении возможен бан.

ShySteR

10 лет назад

Если ты хороший спец в своей области,то тебя будут умолять работать именно на их компанию.Ни рыба ни мясо,так и будет валить на завышенные требования.По поводу опыта,всё просто,не залу*айся на высокую зарплату,а поработай пару лет помощником или стажёром.

Удалить комментарий?

Удалить Отмена

SantaJohn

ShySteR

10 лет назад

Это заблуждение проходит ко второму курсу примерно. У кого-то раньше. Во многих компаниях девочке в отделе кадров глубоко фиолетово на вас. Из личного опыта могу сказать, что часто отказывают, мотивируя тем, что "У Вас огромный опыт и обширные знания - мы не в состоянии предоставить Вам соответствующую работу, а на той, на которую Вы претендуете, боимся, Вам будет скучно".

Удалить комментарий?

Удалить Отмена

Rusber_Optic

SantaJohn

10 лет назад

У меня стаж уже порядка 25 лет и я точно могу сказать, хорошие спецы таких девочек не встречают, хотя может и встречают, но девочки понимают с кем имеют дело, во всяком случае всякие анкеты с идиотскими вопросами и прочей чушью я заполнял только один раз и то написал, что это чушь и послал эту компанию... Месяц потом звонили уговаривали прийти на собеседование, но я уже имел хорошую работу. Так что дело не в девочках, а в том, кто ты есть.

Удалить комментарий?

Удалить Отмена

SantaJohn

Rusber_Optic

10 лет назад

Оу, простите, не признал гуру сразу. Хотя тут, в интернетах, к моему изумлению, очень много супер крутых и мега важных ультра успешных людей.

Удалить комментарий?

Удалить Отмена

Rusber_Optic

SantaJohn

10 лет назад

Тут речь не про успешных людей, хотя сразу понятно какой кашей ваша голова набита, а про людей, которые очень хорошо знают свою профессию, как правило технического плана, я например сетевой админ, один из десятков тысяч людей, которые обеспечивают у вас дома и на работе интернет и прочую IP связь и не только. Тут как-то статья проскакивала про то, как человек на 50к искал спеца, еле-еле нашел. А успешность... Ну вот например вы смогли родиться на этом свете, видимо успешность,ведь у вас были миллионы соперников

значит вы уже успешный человек. А я вот знаю свое дело и мне плевать на все эти анкеты и глупые вопросики про одного крокодила зеленого, а другого в Африку, кто ищет спеца, тому не анкеты нужны и не девочки из HR службы - это все для офисного планктона, у спеца оценка реальная работает или не работает, так сказать работать головой и руками это не бумажки перекладывать с мыслями как бы тебя начальник на порно сайте не запалил...

Удалить комментарий?

Удалить Отмена

SantaJohn

Rusber_Optic

10 лет назад

А я системным программистом начинал. Писал АСУ ТП для разных производств. Потом монтажником работал, всего, чего только можно: АТС, телевизионных передатчиков, GPON, ETTH, МЗССС и т.д.; начальником разных отделов работал. Сейчас наладчиком станков с ЧПУ устроился. Везде успешно. Но в своей жизни еще не встречал такого, чтобы за кем-то бегали. Всегда найдутся другие, кто сделает работу не хуже.

Удалить комментарий?

Удалить Отмена

SantaJohn

Rusber_Optic

10 лет назад

P.S. Кстати, ведущим инженером сети ШПД в билайне работал год. Так что привет, коллега ;)

Удалить комментарий?

Удалить Отмена

STENTON8

10k

10 лет назад

На рынке труда 95% такой лабуды от работодателей, причём зачастую они сами до конца не знают чего именно они хотят увидеть от соискателя, а порою даже не знают толком что нужно компании от этой должности....
Но мать его етить высшее образование подавай!!! Даже на какого-нибудь сраного продавца консультанта мобильных телефонов и то вышку им подавай...
Без вранья могу сказать что по работе своей отсмотрел несколько сотен резюме, и несколько десятков кандидатов собеседовал лично.... да, есть высшее образование у ребят, молодцы.... и идут работать менеджерами и операторами пк... А по профилю мне только несколько человек сказали что хотят в перспективе хотят пойти работать...
Спрашивается и стоило 5 лет псине под хвост выкидывать, чтобы пойти работать менеджером???.......

Удалить комментарий?

Удалить Отмена

Показать 159 комментариев