Эволюция рабочего дня в истории
Еще каких-то 150 лет назад рабочий день длился от восхода до заката. Люди – что в городе, что в деревне, очень много работали. Но хуже всего приходилось рабочим на заводах.
Никакого нормированного графика и отпусков – владельцу завода нужно было выжимать максимум прибыли из своих работников.
Ситуация изменилась лишь в 1880-х годах, когда электричество стало широко распространяться и проникать в наш быт. После этого рабочий день был установлен на уровне 12 часов в сутки.
Томас Эдисон со своей лампочкой. В школе учителя называли его умственно отсталым. А он сколотил гигантское состояние на своих изобретениях.
Нас бы такая цифра повергла бы в шок, но рабочие искренне радовались своему 12-ти часовому рабочему дню.
Они хотя бы иногда стали видеться со своими семьями! И получили один выходной в неделю.
И только в 1922 году впервые рабочий день в порядке эксперимента снизили до 8 часов. Сделал это Генри Форд, который сильно упростил свое производство за счет конвейерной сборки.
Сталин хотел перейти на пятичасовой рабочий день
В СССР тоже был план резкого сокращения длительности рабочего дня.
Сталин хотел перевести страну на 5-часовой рабочий день. Зачем ему это было нужно?
В своей книге «Экономические проблемы социализма в СССР» Сталин заявил, что нужно прийти к пятичасовому рабочему дню.
Сталин предлагал действовать поэтапно. Сперва ввести 6-ти, а потом и 5-ти часовой рабочий день. Это поможет людям развиваться, повышать культурный уровень. Больше заниматься семьей, образованием детей. А значит – и стать счастливее, что есть конечная цель любого государства.
И это было бы хорошим примером для Запада. Потому что рабочие других стран сетовали бы на капиталистов, которые заставляют много работать. Раз не получилось социализм навязать силой Западу, значит надо - пропагандой. А для этого нужно дать людям не только деньги, но и досуг.
Но реализовать задуманное у Сталина не получилось. Через год он умер, ну а Никита Хрущев не стал развивать эти идеи.
Планы о сокращении рабочего дня в современном мире
Любопытно, что наши древние предки работали всего...2-3 часа в сутки. Речь о кроманьонцах - примерно столько времени они в среднем тратили на охоту и собирательство. А остальное время - досуг. И лишь с изобретением сельского хозяйства люди стали работать намного больше.
Сейчас все чаще возникают идеи снизить длительность рабочего дня. Эффективность труда растет. В XXI веке технические условия труда явно выше чем в первой половине XX века, когда и была принята 40-часовая рабочая неделя.
Если человек больше времени проводит с семьей, успевает выспаться и продуктивно отдохнуть - он станет куда лучшим и лояльным работником.
Сейчас правительства европейских стран, в частности, Швеция, Великобритания и Дания, поднимают вопрос о сокращении рабочего дня. В России подобную инициативу озвучивал Дмитрий Медведев.
Изучаются два варианта. Либо добавить лишний выходной, либо сократить длительность рабочего дня с восьми часов до семи или даже пяти. А что вы думаете по этому поводу? Какой вариант лучше подошел бы лично вам?
Источник:
58 комментариев
3 года назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена3 года назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена3 года назад
А на счет замков, то работники для бизнесмена это просто ресурс, весь смысл бизнеса заработать на то, что не можешь получить другими путями.. Как бы цинично это не звучало.. Объемы упали, рабочих в увольнение, появились новые заказы - ищут рабочих, матерясь, что никто руками работать не хочет.
Удалить комментарий?
Удалить Отмена3 года назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена3 года назад
"Согласно п. 3 Приложения № 1 к названной Типовой инструкции «Время регламентированных перерывов в зависимости от продолжительности рабочей смены, вида и категории трудовой деятельности с персональным компьютером» при 8-часовой рабочей смене и работе на компьютере регламентированные перерывы следует устанавливать:
- для I категории работ через 2 часа от начала рабочей смены и через 2 часа после обеденного перерыва продолжительностью 15 минут каждый;
- для II категории работ через 2 часа от начала рабочей смены и через 1,5 - 2,0 часа после обеденного перерыва продолжительностью 15 минут каждый или продолжительностью 10 минут через каждый час работы;
- для III категории работ - через 1,5 - 2,0 часа от начала рабочей смены и через 1,5 - 2,0 часа после обеденного перерыва продолжительностью 20 минут каждый или продолжительностью 15 минут через каждый час работы."
Удалить комментарий?
Удалить Отмена3 года назад
Если бы работник был собственник производства , то при улучшении технологии производства сокращалась бы рабочая неделя.
Отнять у тебя средства производства и передать государству не будет ни безработных ни бедных
Удалить комментарий?
Удалить Отмена3 года назад
"Если бы работник был собственник производства , то при улучшении технологии производства сокращалась бы рабочая неделя.
"
Допустим собственник сварочного цеха, где работает 100 человек.. Их можно заменить одним роботом, что он сделает? И если он не сделает, а конкуренты сделают, в каком месте эта собственность окажется?
Это пример на заводе где работает жена.. там тупо несколько цехов сократили, заменили линями.. объем пр-ва существенно вырос, выросло качество.. Вот что делать работнику-собственнику в такой ситуации?
Удалить комментарий?
Удалить Отмена3 года назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена3 года назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена3 года назад
китайцев будут варить в два раза больше дешевле и быстрее
Удалить комментарий?
Удалить Отмена3 года назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена3 года назад
Да и вообще при чем тут китайцы, мы же про РФ говорим? Китай сейчас от нас отрезан.. Оттуда грузы идут от 8 мес.. Так что вся быстрота упрется в проблемы логистики..
Удалить комментарий?
Удалить Отмена3 года назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена3 года назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена3 года назад
Очень спорное утверждение. Если сотрудник получает хотя бы 2 МРОТа, то увеличение штата в 2 раза только уменьшит налоги.
Удалить комментарий?
Удалить Отмена3 года назад
Удалить комментарий?
Удалить Отмена